好きなことを仕事にする――それは"できないこと"が多くてどうカバーするか必死だったからかもしれない…
この記事を読んで思ったこと。
「仕事の波」のアップダウンはあれども、
個人的には自分は好きな仕事ができてると思う。
でもそれは、
好きなやりたい仕事(コト)を追い求め続けたとか、
実際はそんなカッコいいものではなく、
どちらかというと、人づきあいとか話すこととか、
苦手とすることが多く、そういうハンデをどうカバーするか？
からの発想だった気がする。。。
営業職しか募集されていなかった広告代理店に、
マーケティング・リサーチ系のバイトをかじった経験から、
しれっと応募して面接で「マーケティング部志望」と主張し、
かろうじて内定が取れたその会社のマーケティング部で、
学生時代、趣味の範囲にしかならない（プロレベルじゃない）
と思って諦めていたWebの仕事につながるようになった。
そのあとは、
本当に、Webがかろうじて生きていける道だと思ってたし、
Webから離れたら自分は何もできない人間だと思ってた。
（ただ幸運だったのは、当時Web＝HPぐらいだった時代から、
モバイルができて、ブログができて、mixiができて、
どんどんすごい勢いで広いジャンルに広がっていったのは
本当ラッキーだったなと思う。）
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ちなみにそういえば就職活動のときに、
ひとつ、すごく影響を受けたエピソードがある。
私はゼミや卒論がないコースだったので、
学科の教授が「就職活動」ということでつないでくれた、
１つ上の先輩のエピソード。
（もちろん時代もあったかもしれないけど）
その人はどうしても行きたかった第一志望だった会社に落ちて。
確か7人か8人ぐらいの募集規模だった気がするが、
「相手は会社なんだから、新人を7人取ろうが8人取ろうが、
イチ企業にとっては誤差みたいなものだろう」と
落ちた会社に何度も何度もアプローチしまくって、
内定を勝ち取ったと言ってた。
このエピソードは、その後、いろんな局面で、
私を支えてきた気がする。
その組織の中に、行きたいゴールがあれば、
どんな入り口であろうとも入ってしまったモン勝ちかなと。
そういう思考回路になったきっかけだったなーと。
名前もウロ覚えなぐらいに接点薄い先輩だったけど、
今でもすごく感謝してる。。
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